С сентября 2026 года в России вводятся унифицированные требования к персоналу социальных учреждений. Новый стандарт устанавливает обязательные квалификационные характеристики для административных, основных и вспомогательных сотрудников, что, по замыслу регулятора, должно повысить качество социальных услуг.
Федеральное агентство по техническому регулированию и метрологии (Росстандарт) утвердило обновлённый национальный стандарт для организаций социального обслуживания. Документ вступает в силу в сентябре 2026 года и устанавливает единые квалификационные требования к сотрудникам. Ведомство пояснило, что стандарт направлен на повышение качества кадрового состава и предоставляемых услуг.
ГОСТ вводит чёткое разделение персонала на три категории: административно-управленческий, основной и вспомогательный. Для каждой из них прописаны обязанности, компетенции и критерии оценки. Утверждённый минимум требований обязателен для всех организаций соцобслуживания. В Росстандарте подчеркнули, что нововведения призваны обеспечить единообразие квалификационных подходов и в итоге повысить уровень социального благополучия граждан.
Власти России теперь хотят запретить детям пользоваться смартфонами.
Стало известно, каким категориям граждан доступны социальные вклады на госуслугах.
